🔔 Powiadom mnie o naborze
Obecnie brak aktywnego naboru. Zostaw e-mail — wyślemy Ci wiadomość, gdy tylko Powiatowy Urząd Pracy w Tucholi ogłosi nowy nabór (nasz monitoring sprawdza to codziennie).
KFS w PUP Tuchola - status naborów i dlaczego warto działać z wyprzedzeniem
W Powiatowym Urzędzie Pracy w Tucholi nabory wniosków o dofinansowanie szkoleń z KFS są organizowane cyklicznie, zazwyczaj od jednego do czterech razy w roku, aż do wyczerpania puli środków. Ostatni zakończony nabór trwał od 24 do 30 marca 2026 roku. Obecnie nie ma aktywnego naboru, ale to idealny moment na przygotowania. Pule finansowe w popularnych urzędach pracy potrafią się szybko wyczerpywać, dlatego wniosek złożony w pierwszych godzinach nowego naboru ma największe szanse na sukces.
Zostaw nam swój kontakt, a powiadomimy Cię natychmiast, gdy tylko PUP Tuchola ogłosi kolejny termin. W międzyczasie przeanalizujemy Twoje potrzeby szkoleniowe i przygotujemy kompletną dokumentację, abyś mógł założyć wniosek w systemie praca.gov.pl od razu po starcie.
Dla kogo i na jakich zasadach? Nowe zasady KFS 2026
Reforma KFS w 2026 roku przyniosła istotne zmiany, które otwierają nowe możliwości dla firm. O dofinansowanie mogą ubiegać się pracodawcy zatrudniający co najmniej jedną osobę na umowę o pracę. Nowością jest to, że osoby prowadzące jednoosobową działalność gospodarczą (JDG) bez pracowników również mogą starać się o środki, będąc traktowanymi na równi z mikroprzedsiębiorcami. Co więcej, możliwe jest sfinansowanie szkoleń również dla osób zatrudnionych na stałych zleceniach czy kontraktach B2B, o ile wynika to z uzasadnionych potrzeb firmy.
Aby spełnić podstawowe warunki, firma musi opłacać składki na Fundusz Pracy przez minimum 6 miesięcy przed złożeniem wniosku (chyba że jest z tego zwolniona z mocy prawa), nie może mieć zaległości w ZUS i US oraz nie może znajdować się w stanie likwidacji lub upadłości.
Ile można zyskać? Poziomy dofinansowania i limity kwotowe
Wysokość wsparcia zależy od wielkości Twojej firmy. Mikroprzedsiębiorcy mogą liczyć na dofinansowanie pokrywające do 90% kosztów szkolenia (wkład własny wynosi minimum 10%). Z kolei małe, średnie i duże firmy otrzymują do 70% dotacji (wkład własny to min. 30%). Konkretne poziomy są ostatecznie zatwierdzane w regulaminie każdego naboru przez dany urząd pracy.
Obowiązują również limity kwotowe. Maksymalna kwota na jednego uczestnika to 200% przeciętnego wynagrodzenia w skali roku. Istnieje też roczny limit na całą firmę: dla mikro to 4-krotność przeciętnego wynagrodzenia, dla małych 8-krotność, dla średnich 12-krotność, a dla dużych firm 14-krotność. Pamiętaj, że PUP ma prawo ustalić niższe limity w ramach konkretnego naboru.
Priorytety szkoleniowe na 2026 rok - jak zwiększyć szanse na dotację?
Aby zmaksymalizować szanse na pozytywną ocenę wniosku, warto dopasować tematykę szkoleń do priorytetów ministra na 2026 rok. W PUP Tuchola wnioski zgodne z poniższymi kierunkami będą miały pierwszeństwo w ocenie i finansowaniu:
- Zarządzanie i komunikacja: szkolenia z antymobbingu, wellbeing'u oraz budowania efektywnej komunikacji w zespole.
- Zawody deficytowe: inwestycje w kompetencje wskazane jako brakujące w Barometrze Zawodów.
- Nowe technologie: rozwój umiejętności w obszarze sztucznej inteligencji (AI) oraz tzw. umiejętności zielonych (green skills).
- Sektor zdrowotny i opiekuńczy: podnoszenie kwalifikacji w branżach związanych ze zdrowiem, opieką i ekonomią społeczną.
Urząd może dodatkowo uwzględniać priorytety wojewódzkie, powiatowe oraz Rady Rynku Pracy. Dobór odpowiedniego szkolenia pod te wytyczne to klucz do sukcesu, dlatego chętnie pomożemy Ci dobrać temat, który idealnie wpisze się w aktualne potrzeby rynku.
Proces aplikacji i wymagane dokumenty
Wniosek o dofinansowanie składa się wyłącznie w formie elektronicznej przez portal praca.gov.pl. Wymagane jest podanie numerów PESEL wszystkich uczestników szkolenia. Po zakończeniu szkolenia obowiązuje Cię utrzymanie zatrudnienia pracowników przez określony czas, pod rygorem zwrotu środków.
Środki z KFS można przeznaczyć na: kursy, studia podyplomowe, egzaminy, badania lekarskie niezbędne do odbycia szkolenia oraz ubezpieczenie NNW. Niestety nie są finansowane koszty dojazdów, noclegów czy wynajmu sprzętu. Wymagana dokumentacja obejmuje m.in.:
- Wniosek o dofinansowanie kosztów szkolenia
- Oferty szkoleniowe (minimum dwie) od wpisanych do BUR realizatorów
- Dokumentację potwierdzającą spełnienie warunków formalnych (wymogi ZUS/US/FP)
Wybór realizatora szkolenia - o czym musisz pamiętać?
Realizator szkolenia musi posiadać obowiązkowy wpis do Bazy Usług Rozwojowych (BUR) prowadzonej przez PARP. Jako wnioskodawca musisz wykazać rozeznanie rynku, co w praktyce oznacza konieczność porównania co najmniej dwóch ofert szkoleniowych. Ponadto, nie możesz mieć powiązań osobowych ani kapitałowych z firmą, która przeprowadzi szkolenie. Pomożemy Ci w prawidłowym przeprowadzeniu tego procesu i wyborze najlepszego dostawcy.
Bezpłatna pomoc w pozyskaniu środków KFS
Proces pozyskiwania środków z KFS może wydawać się skomplikowany, ale nasza rola polega na zdjęciu z Twoich barków całej biurokracji. Bezpłatnie przygotujemy dla Ciebie wniosek, zweryfikujemy oferty szkoleniowe i doradzimy optymalny temat pod priorytety PUP Tuchola. Skontaktuj się z nami już dziś, aby być gotowym na start kolejnego naboru.
Najczęstsze pytania
Czy nabór KFS w PUP Tuchola trwa obecnie?
Nie, obecnie nie ma aktywnego naboru. Ostatni nabór odbył się w marcu 2026 roku. Nabory mają charakter cykliczny, dlatego najlepiej przygotować dokumentację z wyprzedzeniem. Zostaw nam kontakt, a powiadomimy Cię o nowym naborze.
Czy jako osoba prowadząca JDG bez pracowników mogę starać się o KFS?
Tak, od 2026 roku osoby prowadzące jednoosobową działalność gospodarczą bez pracowników mogą ubiegać się o dofinansowanie, traktowane na równi z mikroprzedsiębiorcami (do 90% kosztów).
Jakie są maksymalne limity dofinansowania na uczestnika?
Maksymalnie dofinansowanie może wynieść 200% przeciętnego wynagrodzenia na jednego uczestnika rocznie. Dodatkowo obowiązują roczne limity na całą firmę, zależne od jej wielkości.
Czy muszę utrzymać zatrudnienie pracownika po szkoleniu?
Tak, warunkiem otrzymania dofinansowania jest obowiązek utrzymania zatrudnienia uczestnika szkolenia przez określony w umowie czas. W przeciwnym razie grozi zwrot środków.
Jakie koszty są finansowane z KFS?
Finansowane są koszty kursów, studiów podyplomowych, egzaminów, badań lekarskich niezbędnych do szkolenia oraz ubezpieczenia NNW. Nie można sfinansować dojazdów, noclegów ani sprzętu.