🔔 Powiadom mnie o naborze
Obecnie brak aktywnego naboru. Zostaw e-mail — wyślemy Ci wiadomość, gdy tylko Powiatowy Urząd Pracy w Dąbrowie Tarnowskiej ogłosi nowy nabór (nasz monitoring sprawdza to codziennie).
Stan naboru KFS w PUP Dąbrowa Tarnowskiej — co warto wiedzieć
Obecnie w Powiatowym Urzędzie Pracy w Dąbrowie Tarnowskiej nie trwa żaden aktywny nabór wniosków o dofinansowanie z KFS. Ostatnia runda, z której dysponujemy danymi, odbyła się w terminie 22 czerwca – 3 lipca 2026 roku i nosiła nazwę II Naboru. Pula środków przeznaczona na ten nabór wyniosła 368 128,60 zł.
Traktuj te informacje jako orientacyjne — pokazują one skalę i rytm naborów w tym urzędzie, ale kolejna edycja może różnić się limitami, terminami czy priorytetami. Nabory KFS w PUP Dąbrowa Tarnowska pojawiają się zwykle kilka razy w roku i trwają krótko — do wyczerpania alokacji. Dlatego najważniejszy krok, jaki możesz zrobić teraz, to przygotować wniosek z wyprzedzeniem. Zostaw nam kontakt, a powiadomimy Cię natychmiast, gdy tylko urząd ogłosi nową rundę — Twój wniosek będzie gotowy do wysłania w pierwszym dniu naboru.
Kto może ubiegać się o dofinansowanie szkoleń z KFS
Po reformie 2026 krąg uprawnionych do KFS znacznie się poszerzył. O dofinansowanie mogą wnioskować:
- Pracodawcy zatrudniający co najmniej jedną osobę na umowę o pracę
- Osoby prowadzące jednoosobową działalność gospodarczą (JDG) bez pracowników — to nowość 2026; traktowani są jak mikroprzedsiębiorcy
- Pracodawcy finansujący szkolenia osób na stałych zleceniach lub kontraktach B2B, jeśli wynika to z uzasadnionych potrzeb firmy
Warunki formalne obejmują m.in. opłacanie składek na Fundusz Pracy przez minimum 6 miesięcy przed złożeniem wniosku (chyba że podmiot jest zwolniony z FP z mocy prawa), brak zaległości wobec ZUS i US oraz status firmy niewprowadzonej do likwidacji ani upadłości.
Ile można otrzymać — poziomy i limity dofinansowania
Poziom dofinansowania zależy od wielkości firmy i ustala go regulamin konkretnego naboru PUP. Zgodnie z obowiązującymi przepisami:
- Mikroprzedsiębiorcy — do 90% kosztów szkolenia (wkład własny min. 10%)
- Mali, średni i duzi przedsiębiorcy — do 70% kosztów (wkład własny min. 30%)
Limity kwotowe są dwutorowe. Po pierwsze — maksymalnie 200% przeciętnego wynagrodzenia na jednego uczestnika rocznie. Po drugie — roczny limit na firmę wynosi: dla mikro 4×, dla małych 8×, średnich 12×, a dla dużych 14× przeciętnego wynagrodzenia. Warto jednak pamiętać, że PUP w Dąbrowie Tarnowskiej może ustalić niższe limity w regulaminie naboru — dlatego kluczowe jest sprawdzenie aktualnych założeń w momencie ogłoszenia rundy.
Co można sfinansować z KFS
Środki z KFS są elastyczne, ale objęte ścisłymi ramami. Finansowane są:
- Kursy i szkolenia podnoszące kwalifikacje pracowników
- Studia podyplomowe
- Egzzaminy potwierdzające nabyte kwalifikacje
- Badania lekarskie niezbędne do odbycia szkolenia
- Ubezpieczenie NNW na czas szkolenia
Nie są natomiast finansowane koszty dojazdu, noclegu, zakupu sprzętu ani materiałów szkoleniowych. Wniosek składa się wyłącznie elektronicznie przez portal praca.gov.pl, podając numery PESEL uczestników. Po zakończeniu szkolenia obowiązuje obowiązek utrzymania zatrudnienia — jego niedopełnienie skutkuje zwrotem środków.
Jak zwiększyć szanse na dofinansowanie w PUP Dąbrowie Tarnowskiej
Choć w danych z ostatniego naboru nie znajdziemy szczegółowych kryteriów punktacji, zasady ogólnopolskie dają jasny sygnał, na co warto zwrócić uwagę. Priorytety ministra na 2026 rok wskazują cztery obszary uprzywilejowane:
- Zarządzanie i komunikacja w firmie, antymobbing, wellbeing — szkolenia z zakresu zdrowia psychicznego, przeciwdziałania wypaleniu zawodowemu czy budowania kultury organizacyjnej mają wysoki priorytet
- Zawody deficytowe — sprawdź Barometr Zawodów dla Małopolski i powiąż temat szkolenia z lokalnymi lukami na rynku pracy
- Nowe procesy i technologie — w tym sztuczna inteligencja oraz umiejętności zielone; to obecnie jeden z najsilniejszych trendów w dofinansowaniach
- Sektor zdrowotny, opiekuńczy i ekonomia społeczna
Do tego dochodzą priorytety wojewódzkie (do 3), priorytet powiatowy oraz priorytety Rady Rynku Pracy, które mogą stanowić rezerwę przy ocenie wniosków. Praktyczna rada: zanim wybierzesz temat szkolenia, zweryfikuj, czy wpisuje się w którykolwiek z powyższych obszarów. Wniosek wpisujący się w priorytety ma znacznie większe szanse na dofinansowanie, zwłaszcza gdy pula środków jest ograniczona — a w Dąbrowie Tarnowskiej wynosiła ok. 368 tys. zł.
Realizator szkolenia i BUR — o czym musisz pamiętać
Firma, która przeprowadzi szkolenie, musi być wpisana do Bazy Usług Rozwojowych (BUR) prowadzonej przez PARP. To obowiązkowy warunek — bez wpisu w BUR realizatora nie można sfinansować z KFS.
Jako wnioskodawca musisz wykazać rozeznanie rynku: porównać minimum dwie oferty szkoleniowe i dołączyć je do wniosku. Dodatkowo nie mogą istnieć powiązania osobowe ani kapitałowe między Tobą a realizatorem — to kluczowe kryterium, które urząd weryfikuje bardzo dokładnie.
My jako doradcy pomagamy na każdym etapie: od znalezienia odpowiedniego realizatora w BUR, przez przygotowanie porównania ofert, po kompletne wypełnienie wniosku. Robimy to bezpłatnie — nasz wynagrodzenie pokrywa realizator szkolenia, nie Ty.
Dlaczego warto przygotować wniosek już teraz
Nabory KFS w PUP Dąbrowie Tarnowskiej charakteryzują się krótkim oknem aplikacyjnym — ostatnia runda trwała zaledwie dwa tygodnie (22 czerwca – 3 lipca 2026). Środki rozchodzą się często szybciej, niż wynika to z oficjalnego terminu, bo wniosków ocenia się w kolejności wpływu lub wg punktacji, a limit jest sztywny.
Jeśli zaczekasz na ogłoszenie naboru, by dopiero zacząć zbierać dokumenty — najprawdopodobniej będzie za późno. Nasza rekomendacja jest prosta: zostaw kontakt, a my przygotujemy Twój wniosek z wyprzedzeniem. Gdy tylko PUP Dąbrowa Tarnowska opublikuje nową rundę, wysyłamy kompletne dokumenty w pierwszym dniu. To maksymalizuje Twoje szanse na sukces.
Najczęstsze pytania
Czy obecnie trwa nabór KFS w PUP Dąbrowie Tarnowskiej?
Nie, obecnie nie ma aktywnego naboru. Ostatnia runda odbyła się w czerwcu i lipcu 2026 roku z pulą 368 128,60 zł. Nabory w tym urzędzie są cykliczne — warto przygotować wniosek wcześniej i czekać na ogłoszenie kolejnej edycji. Zostaw nam kontakt, a powiadomimy Cię o nowym naborze.
Czy jednoosobowa działalność bez pracowników może dostać KFS?
Tak — od 2026 roku osoby prowadzące JDG bez pracowników są uprawnione do KFS i traktowane jak mikroprzedsiębiorcy, co oznacza dofinansowanie do 90% kosztów szkolenia (wkład własny min. 10%).
Jaki jest limit dofinansowania na jednego pracownika?
Maksymalnie 200% przeciętnego wynagrodzenia na uczestnika rocznie. Dodatkowo obowiązuje roczny limit na firmę: 4× przeciętne wynagrodzenie dla mikro, 8× dla małych, 12× dla średnich i 14× dla dużych firm. PUP może jednak ustalić niższe limity w regulaminie naboru.
Jakie szkolenia mają największe szanse na dofinansowanie w 2026?
Priorytety na 2026 obejmują zarządzanie i wellbeing w firmie, zawody deficytowe wg Barometru Zawodów, nowe technologie w tym AI i umiejętności zielone oraz sektor zdrowotny i opiekuńczy. Wnioski wpisujące się w te obszary mają wyższe szanse na dofinansowanie.
Czy muszę sam znaleźć firmę szkoleniową?
Możesz to zrobić samodzielnie — realizator musi być wpisany do Bazy Usług Rozwojowych (BUR) i musisz porównać minimum dwie oferty. Możesz też skorzystać z naszej pomocy: znajdziemy odpowiedniego realizatora, przygotujemy porównanie ofert i cały wniosek — bezpłatnie.
Jak składa się wniosek o KFS?
Wniosek składa się wyłącznie elektronicznie przez portal praca.gov.pl, podając numery PESEL uczestników szkolenia. Wymagane załączniki obejmują m.in. oferty szkoleniowe, dokumenty potwierdzające status pracodawcy oraz oświadczenia o braku zalegności i powiązań z realizatorem.